Referent HR Systeme (w/m/d)

Frankfurt am Main
Voll- oder Teilzeit
Mit Berufserfahrung
Feste Anstellung

Werde Teil unseres Teams!

Als Referent:in HR Systeme P&I LOGA unterstützt du uns mit deiner Expertise in den Modulen Payroll und Personalmanagement. Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Betreuung unseres HR-Systems, agierst als Sparringspartner:in für Kolleg:innen und bist die erste Anlaufstelle, wenn es um fachliche Fragestellungen und Herausforderungen geht.

Unser Team Personalsysteme betreut, entwickelt und dokumentiert HR-Softwarelösungen in den Bereichen Personaleinsatzplanung, Personalmanagement inklusive Gehaltsabrechnung und Lernmanagement.

Deine Aufgaben

Du verantwortest gemeinsam mit dem Team die fachliche Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems P&I LOGA in den Bereichen Payroll und Personalmanagement
Du übernimmst die fachliche Führung im Tagesgeschäft und stehst Kolleg:innen als Sparringspartner:in zur Seite
Als zentrale Ansprechperson löst du Troubleshooting-Fälle und unterstützt aktiv bei technischen oder fachlichen Herausforderungen
Du begleitest und qualifizierst Mitarbeitende in fachlichen Themen rund um P&I LOGA
Du stellst einen reibungslosen Ablauf im HR-System sicher und trägst dazu bei, die Qualität und Stabilität unserer HR-Prozesse kontinuierlich zu verbessern

Das bringst Du mit

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in der Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen
Sehr gute Kenntnisse in P&I LOGA oder die Motivation, diese weiter auszubauen
Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte IT-Affinität und Freude an HR-Digitalisierung und Prozessoptimierung
Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu begeistern
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Versprechen an Dich

Flexibles Arbeiten: Genieße ein familienfreundliches hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 3 Tagen mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten durch Gleitzeit
Umfassende Einarbeitung: Freue dich auf ein strukturiertes Onboarding, spannende Hospitationen und vielfältige Weiterbildungsangebote, die dich in deiner Entwicklung unterstützen
Faire Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR.HN, die deine Leistungen wertschätzt
Sicherheit für die Zukunft: Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge sowie finanzieller Unterstützung für die Kinderbetreuung und die Pflege von Angehörigen
Work-Life-Balance: Mit einer 39-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen pro Jahr hast du genügend Zeit für Erholung und Freizeit
Exklusive Vorteile: Nutze zahlreiche Corporate Benefits und Mitarbeiterangebote bei Top-Marken, die dir das Leben erleichtern
Und zu guter Letzt: ein herzliches Team: Werde Teil eines motivierten und sympathischen Teams, das sich darauf freut, gemeinsam mit dir Großartiges zu erreichen!

Bewirb Dich jetzt!

Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst Dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung.

Kontakt
Wir haben Dein Interesse geweckt? Für weitere Fragen stehen wir Dir natürlich sehr gerne zur Verfügung. Melde Dich bei uns!

Daniel Schreiner
Leiter Personalsysteme

T (069) 15 40 853 - 34
daniel.schreiner@agaplesion.de

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Wir sind die AGAPLESION gAG und stehen als größter diakonischer Gesundheitskonzern Deutschlands für exzellente Medizin und Pflege sowie für ein werteorientiertes Miteinander. In unseren über 100 Einrichtungen behandeln und begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitswesen von morgen.